Египет и страны Ближнего Востока, и прежде всего из Персидского залива, такие как ОАЭ, «переманивают» у Турции не только российских туристов. Турецкие отели подсчитали и ужаснулись: весь персонал уехал работать за рубеж, привлечённый более высокими зарплатами. Поэтому для обслуживания туристов, в том числе и русских, приходится массово завозить таджиков, узбеков и казахов. Как заявило руководство Совета директоров Турецкой ассоциации инвесторов в туризм (TTYD), после пандемии не меньше 100 тыс. работников сферы туризма уехали за границу.
«До пандемии у нас было достаточно человеческих ресурсов. Однако мы не смогли этот человеческий ресурс сохранить. Все, от охранников до парикмахеров, от обслуживающего персонала до поваров, переводятся на Аравийский полуостров», — заявила президент TTYD Оя Нарин. Причина очевидная — финансовая. В этих странах работники сферы туризма могут зарабатывать 3-5 тысяч долларов в месяц, что существенно выше, чем в Турции.
Туркам же приходится завозить «гастарбайтеров», причем из знакомого всем россиянами источника. «Нам приходится настолько тяжело, что мы привлекаем персонал в Анталию, заключая договоры со школами Кыргызстана, Узбекистана, Туркменистана и Казахстана. Мы даем людям, приезжающим из этих стран, зарплату в размере 500-600 долларов плюс питание и проживание», — заявила эксперт.
Турецкий персонал мигрирует даже в Египет, занимая там, правда, «хлебные» места и высокие посты. Как заявили в TTYD, в отелях Египта турки всегда есть в высшем руководстве, на ключевых позициях — официантах и поварах.
Как отметили турецкие эксперты, среди основных проблем в Турции — это сезонная занятость. Большинство отелей работает 200 дней в году, и поэтому в отельном секторе наблюдается «постоянная нехватка денежных средств». А также высокая инфляция и курсовое давление, которое приводит к тому, что цены для туристов в Турции выше, чем у конкурентов.